$ - 95.0262
€ - 104.8664

ЧИТАЙТЕ В НОМЕРЕ

Горячая биография огнеборцев столицы

Пронзая столетья, зажигая сердца…

«Ещё книги – будут!»

Девятьсот пятьдесят шагов по улице Уфимской

Душа кочующего театра, или Праздник на нашей улице

Проблемы службы 03 решаются


Недавно в Уфе состоялся круглый стол, организованный Республиканским профсоюзом работников здравоохранения. На повестке дня – актуальные вопросы службы 03, пути привлечения работников и меры их поддержки.
Среди участников этой встречи – представители Минздрава РБ, профсоюза, главные врачи «окружных» больниц, старшие фельдшеры и заведующие подстанций межмуниципальных отделений СМП, профсоюзные лидеры.
Участники отметили, что из ранее озвученных профсоюзом потребностей службы многое реализуется: увеличен бюджетный набор в медицинские колледжи, проведен капитальный ремонт 8 подстанций, завершается строительство модульной подстанции в Иглино, централизованно приобретена спецодежда выездным бригадам.
По словам Елены Галимулиной, заместителя министра здравоохранения РБ, в 2023 году на модернизацию службы СМП из регионального бюджета направлено более 250 миллионов рублей. «Такая комплексная работа дает свои результаты – мы видим их по выполнению многих целевых показателей», – отметила она.
Главный внештатный специалист по скорой помощи Минздрава РБ Аяз Камалов рассказал, что работа службы в республике организована на высоком уровне. Заработная плата работников скорой помощи, социальные выплаты осуществляются в полном объеме в соответствии с постановлениями Правительства России. Однако еще сохраняется кадровый дефицит, есть потребность обновления автопарка. «Чтобы молодой специалист остался на скорой, нужно обеспечить достойные условия труда и развивать систему наставничества. От того, как в коллективе примут фельдшера, зависит, останется ли он в профессии», – отметил он.
Директор Уфимского медицинского колледжа Ильдар Гилязов рассказал, что в нынешнем году 211 выпускников медколледжей получили вторую специальность «скорая и неотложная помощь», 126 из них уже прошли аккредитацию. «Это готовые молодые кадры, важно трудоустроить их в подстанции и поддержать. Это наша общая задача», – отметил он.
В результате повышения с начала года окладов в здравоохранении республики, заработная плата среднего медперсонала службы СМП подросла. По данным медорганизаций, снижение зарплаты по сравнению с 2023 годом наблюдается у врачей в 2 межмуниципальных отделениях. У водителей СМП зарплата уменьшилась в санитарном автотранспорте в Стерлитамаке, но профсоюз взял ситуацию под контроль.
Речь шла и о безопасности медиков. «Нападения на сотрудников выездных бригад случаются, и надо признать, что не всегда они регистрируются работодателями, а привлечение к суду обидчика – процесс долгий и сложный», – отметил на совещании Александр Клочков, заведующий отделом правовой и социальной защиты Рескома. Предложения профсоюза не новы: наделение особым правовым статусом работников СМП, по примеру сотрудников правоохранительных органов; использование в работе на выезде видеорегистраторов, что улучшит доказательную базу при расследовании нападений на сотрудников бригад; обеспечение фельдшеров «тревожной» кнопкой для оперативного реагирования правоохранительных органов при проявлении агрессии; повышение правовой грамотности медиков.
Предложения по усилению безопасности медиков будут обсуждаться Государственной Думой РФ в осеннюю сессию.
Подводя итоги круглого стола, председатель Республиканского союза работников здравоохранения Рауль Халфин сказал следующее:
– Вопросами службы скорой помощи профсоюз занимается системно и комплексно. Мы проводим мониторинг заработной платы, собрали данные о социальных выплатах и мерах поддержки, действующих в других регионах. Пока их не так много. Уже очевидно, что для водителей СМП (немедицинских работников) необходимо более существенное повышение окладов. Профсоюз готовит предложения руководству республики по этим вопросам.
Ольга СОШНИКОВА.

Дата создание новости 20-08-2024   Комментарии (0)   Просмотров: 2     Номер: 58(13802)     Версия для печати

04 октября 2024 г. №69(13813)


«    Октябрь 2024    »
ПнВтСрЧтПтСбВс
 123456
78910111213
14151617181920
21222324252627
28293031 





ВАКАНСИЯ

Редакция газеты «Вечерняя Уфа» примет на работу корреспондента с опытом работы. Зарплата по результатам собеседования (оклад плюс гонорары). Резюме присылайте на почту ufanight@rambler.ru с пометкой «корреспондент». Обращаться по телефону: 286-14-65.



 
© 2011-2023, Редакция газеты «Вечерняя Уфа»
Использование материалов без письменного согласия владельца сайта запрещено.